Die Berufs- und Arbeitswelt ist in ständigem Wandel und die Berufe verändern sich, werden anders bezeichnet und haben neue Anforderungen. Auch wir Menschen verändern uns stets, sind im Umbruch oder wollen oder müssen uns verändern und neu orientieren. Deshalb macht es Sinn von Zeit zu Zeit über sich, die eigenen Wünsche und beruflichen Ziele und Weiterbildungen nachzudenken.
Mittels Einbezug aller Faktoren wie der persönlichen Situation, den entsprechend dem Naturell gemässen Talenten und Begabungen und auch den persönlichen Vorstellungen und Wünschen, kann ich Sie mit einer psychophysiognomischen Beratung fundiert unterstützen und kann Ihnen mögliche berufliche Empfehlungen für die nächsten Schritte aufzeigen und somit helfen die nötige Klarheit zu finden.
Solche Laufbahn- und Weiterbildungsberatungen eigenen sich besonders für Personen welche;
Bei allen Angeboten wird mit einem psychophysiognomischen Gespräch begonnen. Dabei wird in einem offenen und ehrlichen Gespräch der bisherige Weg, die Ziele, Fragen und Unsicherheiten besprochen.
Nach Abschluss des Erstgespräches und unter Einbezug von projektiven Tests und ausführlicher Eignungsabklärung auf der Basis der Psychophysiognomik nach Carl Huter, erarbeite ich Ihnen eine einfache schriftliche Zusammenfassung.
Auf Wunsch erhalten Sie zudem ein ausführliches Gutachten, welches im entsprechenden Tarif inklusive ist. Ein solches schriftliches Persönlichkeitsprofil umfasst eine Umschreibung Ihrer Persönlichkeit. Ebenso beinhaltet dies einen Eignungsbeschrieb mit entsprechenden zu Ihrer Persönlichkeit passenden beruflichen Empfehlungen. Dieses schriftliche Dokument ist quasi eine kurze und aussagekräftige Form des Gespräches.
→ Tarife für Laufbahn- und Weiterbildungsberatung (PDF, 132 KB)
Erfahrung ist nicht das, was einem zustösst. Erfahrung ist das, was man aus dem macht, was einem zustösst.
- Aldous Huxley -